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在面試的時候問的問題還沒給我答案。
醫學系、教學組：用背肌是啥意思？在解剖上是怎樣的位置與肌肉拉動？
幕僚組：美國螯蝦怎樣交配？
網路組：國標營的網路宣傳？
多媒體總監：影片中火焰怎樣做的。
團長要注意的：教學、編舞、與隊形。
高層(副社長、團長、副團長)：注意賞罰的機制。
活動、公關、幕僚、網路：注意賺錢的事情。
器材組：查出所有可以借到的器材清單，跟需要的價錢(剛想到的)。
創意專案：
舞台爆破的研發。
國標營的前階段分析。
輔大盃國際標準舞蹈比賽。
降溫器材：準備器材出租。
所有活動的日期，讓她們準備認領活動，當總召。
副團長、團長、副社長：準備舞展工作。
組織性的問題：賞罰機制、獎金的分配。
獎金的問題：以前有的，就照舊。以前沒有的，就按照新的方式分配。
中美堂模型：請他們暑假做出來。
社長工作的解釋：使用程序性知識、內容性知識。
策略思考的前後階段差異、與工作分配。
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